Amazon fête ses 20 ans de présence en France cette année, et certains salariés font partie de l’aventure depuis le début. De quoi tordre le cou à certains préjugés, qui voudraient qu’il ne soit pas possible de poursuivre sa carrière au sein du groupe, selon Frédéric Duval, le patron d’Amazon France.
Amazon prévoit de recruter 3000 personnes en CDI en France cette année, ce qui porterait les effectifs à 14 500 dans l’Hexagone. Les profils recherchés sont extrêmement variés : préparateurs de commande, ingénieurs, chargés de ressources humaines, informaticiens, spécialistes de la santé et de la sécurité par exemple.
Des salaires supérieurs à la moyenne
« Les emplois que nous proposons ne sont pas, comme on le dit à tort avec un peu de condescendance, des petits jobs. Ils sont même tout l’inverse. Les salaires sont souvent supérieurs à la moyenne dans des secteurs comparables. Les préparateurs de commande reçoivent par exemple un salaire 26% supérieur au smic après deux ans d’ancienneté en CDI », défend Frédéric Duvel. Et « chaque employé reçoit une action par an, soit près de 3000 euros actuellement ».
BFMTV / 14 février 2021
